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    我和陆雅婷都吃了一惊,没🈼想到她忽然问了🊾🕼🏁这么一个问题。

    “咋地?还想要被潜规🗀😣🃌则啊?”陆雅婷说道,“不用啦,没看我们这位男性面试官已经被给彻底征服了么,不用潜规则,他也要定了。”

    我……

    柳眉看了我一眼,笑了起来。

    “瞎说什么呢!”我呵斥陆雅婷,然后对柳眉🙿说道,“关于这一点,完可以🖄🐈♤放心,我们公司都死以业务能力作为晋升标准的,绝不会存在什么所谓的潜规则。”

    柳眉点了点头,说道,“那我就放心🝐了,我之所以离开之前那家公司,就是因为老板想对我潜规则,所以有点后怕。💗👽”

    我心想,这问的也有点多余了吧,一来,我又不是老板,二来,我们公司就算老板是有潜规则这事儿,难道我会面试的⚘👭🌈时候告诉么?

    当然,看在她以前受过这种骚扰的份儿上,🊾🕼🏁也可以理解,毕竟一朝被蛇咬十年怕井绳嘛。

    毕🜜🃂竟,像她这样漂🃇🕮亮的女人,🍀🅃受到这样的骚扰也是正常的。

    说到这儿,我忽然想起来了美姨,这段时间发生了太多的🐰🃠事情,我可差点把关于美姨和她老板这事儿给忘了。

    美🜜🃂姨可比柳眉🕚🊉🎣漂亮,那她老板难道就没有这方🙿面的想法?

    不行,看来还得再好好关注一番,虽然我和美姨之间已经签订了《合法条约》,尽管美姨身怀绝技,不可能被那老板强行怎么样,但毕竟有些事情,不是美♳🌚姨说了算的。如果那老板下药的话,可就不好说了。

    所以这事儿我一定🃇🕮得警惕起来,提前做好🞊💠防🊾🕼🏁备,高筑墙广积粮,不能后知后觉。

    两天的面🆋试结束了,设计那边倒是选到了不少合适的人才,但是文案这边,合适的不多,不过好在文案的招聘岗位也并不多。

    我们开会商量决定,对目前为🍀🅃止还算满意的几个人进行三个月的试用期,最后择优录取。

    但到了柳眉的任用这儿,我们产生了分歧。

    我觉得柳眉的专业能力不错,而且有相当不🊾🕼🏁错的工作经验,可以跳过试用期,直接录用。

    但陆雅婷却不这么认为,陆雅婷的观点是,连试用期都🔨🃅不🐰🃠该给。

    华总不解🆋的问道,“既然秦政说她工作能力🊾🕼🏁不错,又有经验,又为什么如此反对呢?”

    陆雅婷说道,“那女的一看就不是什么好人,那眼神儿都带倒刺儿的,能勾人😕,我看她来公司上班的目的就不纯。”

    华总笑了起来🕚🊉🎣,说道,“雅婷啊,这就没有道理了嘛,怎么能根据人家长相,就判断一个人的人品呢,🎻🖐对不对?”

    “不过华总。”陈继洲也看了我🗭一眼,说道,“话虽然这么说,但我觉得雅婷她看人一向看的还是挺准的,⛾☜既然她觉得有问题,那我觉得🞄👣🊯还是不要了吧,防患于未然么?”